Ett trettiotal norska företag tar hjälp av artificiell intelligens för att besvara frågor om arbetsrätt och innehållet i personalhandboken. Norges första digitala personalchef – @else – lär sig nya färdigheter i en rasande fart.
Skattefri motion är en populär förmån i många kommuner. Men hanteringen av kvitton riskerar att bli en tung börda för löneavdelningen.
HR behöver öka sin förståelse för att personal också är siffror och ekonomi. Ett närmare samarbete med Ekonomi är viktigt om offentlig sektor ska klara utmaningarna.
Vismas undersökning visar att 30 procent äventyrar sitt arbetsgivarvarumärke genom bristande återkoppling till jobbsökare.
Vill du arbeta mer strukturerat med din HR-data? Ta hjälp av tre tips från Christopher Jonsson, beslutsstödspecialist på Trimma.
Har du upplevt att en nyanställd inte är den rätta? Selja von Zernichow har lång HR-erfarenhet. Följ hennes tips och minska risken för att det händer igen.
Hur ska ett medarbetarsamtal gå till? Enligt Catarina Söderlund, marknadschef på Visma Enterprise, är mötesrummet ingen given plats. Läs om hur hon uppmuntrade sitt team att tänka utanför boxen, vilket ledde till en ökad förståelse och elva nya upplevelser på köpet.
Personalstatistik ställer höga krav på bra rapportering. Läs om vad ett bra Business Intelligence-verktyg på Lön- och HR-avdelningen måste klara av.
Visma Services och Agda deltog på Personal och Chef 2013 på Kistamässan.